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保姆受伤能申请工伤赔偿吗?

来源:网络   作者:未知  时间:2016-01-18

  如果保姆因在雇主家工作受伤而申请工伤给予赔偿,不能得到法律的支持。

  工伤赔偿只适用于《劳动法》范围内的劳动关系。我国《劳动部关于<中华人民共和国劳动法>若干条文的说明》中明确指出,《劳动法》的适用范围排除了公务员、农业劳动者、现役军人和家庭保姆等。据此,家庭保姆,不是我国《劳动法》规定的劳动者,不属于该法适用的对象,所以不能主张工伤赔偿。

  但是,这并不意味着保姆在工作中受到的损害就不能得到其他法律的保护。根据《人身损害赔偿解释》第十一条第一款的规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。因此,保姆可以向雇主主张人身损害赔偿。

  温馨提示:

  保姆只需证明其是在为雇主家工作的时候受到损害就可以了。由此,保姆可以得到医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费、必要的营养费等损害赔偿,并可以依据有关精神损害赔偿的规定要求精神损害赔偿。


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